公司重视人才的培育和发展，提倡持续学习的企业文化，为促使培训工作更好地帮助员工提高个人素质和能力，我们努力将员工个人职业生涯发展与公司战略发展密切结合，建立一套完善的人才培育及发展机制。
选 才
选才策略：寻找与钥匙孔相配套的那把钥匙
用 才
用才策略：用最适合的人做最适合其做的事
育 才
育人策略：与其找人才不如留人才，与其留人才不如造人才
留 才
留人策略：留住员工的心
英才需求
本科以上学历，45周岁以下，三年以上工作经历，具备中级以上专业技术职称或职业资格。
符合上述条件人员可将简历发至：fxg_hr@163.com进行报名，我们将严格保密，并将您的信息纳入公司应聘人才库予以储备。
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